公招公考

为进一步加强孝义市事业单位工作人员队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》和山西省《关于进一步改进和加强事业单位公开招聘工作的意见》（晋人社厅发〔2017〕35号）、《关于做好2024年全省事业单位公开招聘工作的通知》（晋人社厅发〔2023〕88号）等文件精神和孝义市委组织部、市人社局2024年度事业单位公开招聘人员计划，经研究决定面向社会组织实施我市部分事业单位招才引智工作，现将有关事项公告如下：

一、招才引智原则

1.坚持德才兼备；

2.坚持公开、平等、竞争、择优；

3.坚持政府宏观管理与落实用人单位自主权相结合；

4.坚持按需设岗、按岗招聘；

5.坚持优化结构、保障重点。

二、招才引智对象

符合招聘条件和岗位所需具体要求的高校毕业生（不含2024年毕业的委培生、定向生）。

三、招才引智条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

内蒙古公务员

3.具有良好的品行；

4.具备正常履行职责的身体条件；

5.具有岗位所需的学历（学位）、专业和其他条件；

6.应往届硕士研究生年龄35周岁及以下（1988年7月3日及以后出生），应往届博士研究生年龄可放宽到40周岁及以下（1983年7月3日及以后出生）；

7.2024年应届毕业生，需在2024年8月31日前取得相应的学历和学位证书；

8.应届毕业生岗位报考对象包括：纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2024年应届高校毕业生；参加服务基层项目前无工作经历的，服务期满且考核合格后2年内的人员；国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生；2022年1月1日至2024年7月底前取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

9.服务基层项目人员对象：参加“大学生志愿服务西部计划”（含晋西北计划）和参加我省“选聘大学生村官工作”（不含2018年以后录用的选调生）、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”“三支一扶”计划、“农业技术推广服务特设岗位计划”等服务期满、考核合格的人员，在军队服役5年（含）以上高校毕业生退役军人、劳动合同期满的政府购买基层公共服务岗位人员可按服务基层项目人员对待。

10.按照国家和我省有关政策规定，港澳地区的中国公民和台湾同胞在事业单位公开招聘中享有公平竞争权利，可应聘到内地事业单位就业，应聘人员须具备招聘岗位所需的专业或技能等相应条件。

不作为引进对象的主要情形：

1.现役军人和在读的非应届毕业生（其中，非2024年应届毕业的研究生不得以原取得的研究生学历及硕士学位证书报名）不能报名；

2.因犯罪受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的人员，不能报名；

3.各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，不能报名；

4.试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员，不能报名；

5.招聘、录用为事业单位工作人员、公务员有服务年限规定且服务期未满的，所在单位不同意报考的，不能报名；

6.被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不符合本次招才引智要求的人员，不能报名；

7.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

报考人员在报名后、聘用前成为试用期内的公务员（参照公务员法管理机关事业单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。

岗位要求的辞退、试（聘）用期、服务期及各类从业（职业、执业）资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。

四、招才引智计划及岗位具体要求

孝义市2024年度部分事业单位招才引智岗位32个，其中，2024年应届生岗位8个，岗位所需的具体条件以《孝义市2024年度部分事业单位招才引智岗位表》（以下简称《岗位表》）的要求为准。

五、招才引智方式

实际报名人数与岗位招聘数不足5:1时，通过面试方式确定引进人选；超过5:1（含5:1）时采取笔试与面试相结合的办法确定引进人选。

六、招才引智程序

《孝义市2024年度部分事业单位招才引智实施方案》由孝义市2024年度部分事业单位招才引智工作领导组研究制定。

（一）发布公开招聘公告

在山西省人力资源和社会保障厅官网、吕梁人事人才网、孝义市人民政府门户网站发布招聘公告。

（二）报名与资格初审

1.报名方式及时间

报名时间：2024年7月10日8：00—7月14日18:00（五天）

本次招才引智采取网上报名的方式进行（报名网址为：吕梁人事人才网，公开招聘考试通道二http://www.llrc.com.cn/）。报考人员须在规定时间登录报名网站，填写《孝义市2024年度部分事业单位招才引智报名登记表》（以下简称《报名登记表》），并按要求上传本人近一年内红底或蓝底免冠正面电子照片（30kb以内，JPG格式）。

报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。报名时，报考人员须认真填写《报名登记表》并签订诚信承诺书，确保提交的报名信息真实、准确、完整（《报名登记表》中所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。如毕业学校按照一级学科发放毕业证的，须如实填写毕业证所载一级学科名称，在《报名登记表》“备注”栏中写明所学具体专业；取得国（境）外学历学位的报考人员须在《报名登记表》“备注”栏中写明所学核心课程和毕业论文题目，并由孝义市2024年度部分事业单位招才引智工作领导组组织5名本专业或相近专业专家对其专业是否符合岗位要求进行认定）。

提供虚假报名信息的，一经查实，立即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部35号令）予以严肃处理。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。

2.资格初审

资格初审由孝义市2024年度部分事业单位招才引智工作领导组办公室负责。

时间：2024年7月10日8：00—7月15日18:00（5+1天）

报考人员可在提交报名申请1天后，登录原报名网站查询资格初审结果。通过资格初审的，不能再修改报名信息或报考其他岗位；未通过资格初审或尚未进行资格初审的，报名时间截止前可以修改报名信息或改报其他岗位，超过报名截止时间不能再修改报名信息或改报其他岗位。通过资格初审人员，请自行下载并彩色打印《报名登记表》（一式三份），以备资格复审时使用。

3.核减、取消岗位

（1）实际报名人数不达招聘人数的岗位，按1:1比例核减岗位招聘人数，如减少到1个仍无人报考，原则上予以取消。

（2）岗位被核减、取消的，经核准后在原发布招才引智公告的网站发布通知。

4.下载打印《笔试准考证》

报考人员在报名结束后，可在指定时间内登录报名网站自行下载打印《笔试准考证》，下载时间在吕梁人事人才网另行通知。下载打印过程中如遇问题请与孝义市2024年度部分事业单位招才引智工作领导组办公室联系解决。

报考人员应认真阅读《笔试准考证》相关内容及注意事项，提前做好考试准备，并妥善保管好自己的《笔试准考证》，以备笔试及本次招才引智其他环节使用。

（三）考试与资格复审

实际报名人数与岗位招聘人数比例小于5：1的岗位只进行面试。面试成绩采取百分制，保留两位小数（面试成绩即为综合成绩）。

岗位实际报名人数与招聘人数比例大于或等于5：1的岗位采取笔试与面试相结合的方式。成绩采取百分制，综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。笔试、面试成绩保留两位小数，综合成绩保留三位小数（尾数四舍五入）。

笔试工作由孝义市2024年度部分事业单位招才引智工作领导组委托第三方专业机构组织实施。

1.笔试

笔试时间、地点：以《笔试准考证》为准。

笔试内容：报考专业技术岗位1—28的，笔试内容为《教育理论基础和学科专业知识》；报考专业技术岗位29—30的，笔试内容为《

附件：3：《个人未落实工作单位承诺书》.doc

附件：4：《服务基层项目人员审核表》.xls